Ressources Humaines

Conseil et accompagnement en ressources humaines
des vins et spiritueux

Le pilotage des Ressources Humaines est un facteur déterminant dans les création de valeur et la performance globale des entreprises.

Depuis 2020, L’Assemblage accompagne ses clients dans l’élaboration et la gestion de leur politique de ressources humaines.

Vous cherchez un expert RH à temps partagé ou vous avez besoin de conseils ou d’un accompagnement RH ponctuel ? Vous souhaitez mettre en place des entretiens professionnels ? Vous  mettre en conformité avec les obligations RH légales?  Vous souhaitez optimiser vos recrutements ? Vous devez gérer le départ de collaborateurs (retraite, licenciement, rupture conventionnelle, inaptitude, invalidité…) ?

Guillaume Chaput, expert RH depuis plus de 20 ans, vous accompagne dans toutes vos interrogations et missions RH stratégiques et opérationnelles.

NOUVEAU ! Retrouvez toutes les offres d’emploi proposées par L’Assemblage sur notre page Linkedin

Droit Social et Obligations Légales

  • Mise en conformité des obligations légales
  • Suivi du CSE & négociation avec les élus
  • Gestion disciplinaire
  • Négociation de départ

Stratégie RH

  • Réalisation d’audits sociaux
  • Outils de fidélisation des salariés
  • Conseil en organisation
  • Conduite du changement

Recrutement

  • Optimisation des recrutements
  • Gestion des talents
  • Suivi de l’intégration des nouveaux salariés
  • Accompagnement des conjoints en mobilité

Développement RH

  • Entretiens annuels et professionnels
  • Gestion de la performance
  • Accompagnement managérial

Politique RH

  • Index d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
  • Indicateurs de suivi SQVT et RPS
  • Mise en place d’une GPEC

Mise en conformité RGPD

  • Réalisation d’audit de conformité (type de données personnelles, stockages, besoins…)
  • Proposition d’un plan d’actions concret
  • Mise en conformité et désignation d’un référent externe